“Fodbold for fremtiden” er godt på vej

“Det har givet mig ny energi at være med i Fodbold for fremtiden. Jeg sidder ellers derhjemme og gamer hele tiden, men her har jeg fået nye bekendtskaber og et fællesskab.”

Sådan lyder det fra en deltager i projektet Fodbold for fremtiden, der er et samarbejde mellem DBU, DBU’s lokalunioner og VELUX FONDEN. Målet med projektet er at udvikle nye metoder til at hjælpe unge i job eller uddannelse. De unge er i alderen 15-29 år og er enten tilknyttet en FGU-institution (forberedende grunduddannelse) eller en kommunal ungeindsats i jobcentret.

Fodbold for fremtiden har været i gang siden 2020 og er halvvejs i den nye projektperiode, “Fodbold for fremtiden 2.0”, der løber fra 2024 til 2027.

Positive resultater i midtvejsevalueringen

Rambøll Management Consulting har udarbejdet en midtvejsevaluering af projektet. Den viser en række positive resultater og peger også på punkter, hvor projektet kan forbedres.

I evalueringen har Rambøll undersøgt, hvilke elementer af indsatsen, der fungerer og hvilken tilknytning, deltagerne opnår til de lokale fodboldklubber. Og – det vigtigste, naturligvis – hvad de unge lærer, og hvordan de kan anvende deres nye kompetencer til at komme i job eller uddannelse.

I arbejdet med evalueringen har Rambøll været på besøg i to projektkommuner, Guldborgsund og Mariagerfjord, hvor de blandt andet har observeret fodboldtræningen og gennemført interviews med deltagere. Desuden har de interviewet fodboldtrænere og kommunale medarbejdere.

Evalueringen viser, at Fodbold for fremtiden styrker fællesskabsfølelsen hos deltagerne, og at de får en øget lyst til at være en del af foreningslivet.

Og så har det også vist sig, at deltagerne bliver bedre til at indgå i sociale fællesskaber og til at samarbejde og kommunikere med forskellige mennesker – færdigheder, som kan være nyttige på arbejdsmarkedet.

Projektet har bidraget til at flere af deltagerne har overkommet sociale udfordringer. De har dermed gennemgået en personlig udvikling, som kan være svær at opnå i formel undervisning.

Endelig har det haft en positiv effekt, at de unge har været inddraget i planlægning af for eksempel fodboldstævner, herunder at skulle samarbejde, modtage kritik og skulle forklare sine ideer for andre.

“Jeg synes det er en fordel, at vi spiller fodbold, for der omgås man hinanden. Sådan vil der også være på arbejdsmarkedet”, som det lyder fra en af deltagerne.

Forslag til at forbedre projektet

De enkelte FGU-institutioner og kommunale ungecentre har løbende fokus på at udvikle samarbejdet, sådan at indsatsen får en fælles retning til størst mulig gavn for de unge.

Derfor er Rambølls evaluering meget værdifuld i forhold til at justere projektet, så der kan opnås endnu bedre resultater i resten af projektperioden.

I evalueringen foreslås det blandt andet, at den fælles samarbejdsaftale mellem FGU, jobcenter og klubberne i højere grad bruges til at tydeliggøre, hvem der gør hvad i det daglige, samtidig med at fælles informationsmateriale på tværs af projektkommunerne med fordel kan udarbejdes.

Underviserne i de enkelte projektkommuner vil også have glæde af en mulighed for sparring på tværs, for eksempel omkring planlægning af træningen. Og FGU og jobcentre kunne også på tværs af kommunerne drøfte udfordringer og dele erfaringer.
Endelig nævnes det i evalueringen, at virksomheder kan have en tydeligere rolle med hensyn til praktik – både i forhold til, hvad virksomhederne kan bidrage med og forhold til den konkrete fodboldtræning.

Smøger ærmerne op og arbejder videre

I projektgruppen for Fodbold for fremtiden er der optimisme at spore efter midtvejsevalueringen.

“Vi er rigtig tilfredse med Rambølls midtvejsevaluering. Den peger på mange af de gode resultater, som vi opnår med de unge i Fodbold for fremtiden, og samtidig kommer den mod nogle gode forslag, som vi vil tage med videre i vores arbejde med at få endnu flere unge i job og uddannelse”, siger projektchef Tobias Nick Jensen fra DBU Bredde.